Publicado:

2018-03-07

Número:

Vol. 6 Núm. 1 (2018): enero-junio

Sección:

Reflexión

Prototipo para la gestión de cambios con base en el marco de trabajo Cobit v.5

Autores/as

  • Luis Alfredo González Riscanevo Universidad Distrital Francisco Jose de Caldas

Palabras clave:

COBIT, diseño basado en componentes, gestión de cambios, OpenUP, programación (es).

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Resumen (es)


La gestión de cambios es uno de los procesos clave para toda organización dedicada al desarrollo y mantenimiento de software, esta ayuda a una mejor organización, facilitando el resto de procesos dentro de la compañía. Los temas de gestión de cambios suelen tener como principal barrera la desconfianza, las consecuencias que puedan acarrear y la falta de motivación. La gestión efectiva incluye la participación de los stakeholders en este proceso; sin embargo, en el mercado de software no se encuentra una herramienta tecnológica que almacene la información relevante de la gestión de cambios con base en el marco de trabajo ITIL v. 5. De acuerdo con el problema identificado, se hace importante el desarrollo de una herramienta enfocada a brindar información confiable, completa, detallada y oportuna de la gestión de cambios.

Referencias

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Larman, C. (2006). UML y patrones, introducción al análisis y diseño orientado a objetos. Madrid: Prentice Hall.

Cómo citar

APA

González Riscanevo, L. A. (2018). Prototipo para la gestión de cambios con base en el marco de trabajo Cobit v.5. Tecnología Investigación y Academia, 6(1), 47–53. https://revistas.udistrital.edu.co/index.php/tia/article/view/7825

ACM

[1]
González Riscanevo, L.A. 2018. Prototipo para la gestión de cambios con base en el marco de trabajo Cobit v.5. Tecnología Investigación y Academia. 6, 1 (mar. 2018), 47–53.

ACS

(1)
González Riscanevo, L. A. Prototipo para la gestión de cambios con base en el marco de trabajo Cobit v.5. Tecnol. Investig. Academia TIA 2018, 6, 47-53.

ABNT

GONZÁLEZ RISCANEVO, Luis Alfredo. Prototipo para la gestión de cambios con base en el marco de trabajo Cobit v.5. Tecnología Investigación y Academia, [S. l.], v. 6, n. 1, p. 47–53, 2018. Disponível em: https://revistas.udistrital.edu.co/index.php/tia/article/view/7825. Acesso em: 7 nov. 2024.

Chicago

González Riscanevo, Luis Alfredo. 2018. «Prototipo para la gestión de cambios con base en el marco de trabajo Cobit v.5». Tecnología Investigación y Academia 6 (1):47-53. https://revistas.udistrital.edu.co/index.php/tia/article/view/7825.

Harvard

González Riscanevo, L. A. (2018) «Prototipo para la gestión de cambios con base en el marco de trabajo Cobit v.5», Tecnología Investigación y Academia, 6(1), pp. 47–53. Disponible en: https://revistas.udistrital.edu.co/index.php/tia/article/view/7825 (Accedido: 7 noviembre 2024).

IEEE

[1]
L. A. González Riscanevo, «Prototipo para la gestión de cambios con base en el marco de trabajo Cobit v.5», Tecnol. Investig. Academia TIA, vol. 6, n.º 1, pp. 47–53, mar. 2018.

MLA

González Riscanevo, Luis Alfredo. «Prototipo para la gestión de cambios con base en el marco de trabajo Cobit v.5». Tecnología Investigación y Academia, vol. 6, n.º 1, marzo de 2018, pp. 47-53, https://revistas.udistrital.edu.co/index.php/tia/article/view/7825.

Turabian

González Riscanevo, Luis Alfredo. «Prototipo para la gestión de cambios con base en el marco de trabajo Cobit v.5». Tecnología Investigación y Academia 6, no. 1 (marzo 7, 2018): 47–53. Accedido noviembre 7, 2024. https://revistas.udistrital.edu.co/index.php/tia/article/view/7825.

Vancouver

1.
González Riscanevo LA. Prototipo para la gestión de cambios con base en el marco de trabajo Cobit v.5. Tecnol. Investig. Academia TIA [Internet]. 7 de marzo de 2018 [citado 7 de noviembre de 2024];6(1):47-53. Disponible en: https://revistas.udistrital.edu.co/index.php/tia/article/view/7825

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